Vacature coördinator kindvriendelijke steden en gemeenten
4/5de (voltijds mogelijk) – onbepaalde duur
Het welbevinden van kinderen en jongeren is de ultieme barometer voor een gezonde woonomgeving, een democratische gemeenschap en een goed bestuur. Helemaal akkoord? Zin om deze boodschap luidkeels uit te dragen en bewerkstelligen? Dan ben jij de collega die wij zoeken.
Bataljong gaat voor meer, beter en breder lokaal jeugdbeleid.
Bataljong is een ledenorganisatie van steden en gemeenten in Vlaanderen en Brussel. Onze boodschap is dat kinderen en jongeren volwaardige burgers zijn, en dat zij in alle beleidsdomeinen een aanpak op maat verdienen. Om dat te bereiken verbinden en inspireren we steden en gemeenten, en behartigen we hun belangen als het over (boven)lokaal beleid voor kinderen en jongeren gaat. Dit doen we door een uitgebreid pakket diensten aan te leveren aan jeugdambtenaren, schepenen en jeugdraden met o.a. vorming, uitwisseling, procesbegeleiding op maat, producten, advies en publicaties.
Takenpakket coördinator kindvriendelijke steden en gemeenten
Drijvende kracht achter de labelwerking kindvriendelijke steden en gemeenten
Lokale besturen met het label kindvriendelijke stad of gemeente zetten kinderrechten centraal in hun beleid. Na een stevig voortraject tonen ze aan dat ze een langetermijnambitie hebben om te werken aan de kind- en jeugdvriendelijkheid van hun beleid. Als coördinator kindvriendelijke steden en gemeenten ben je de draaischijf van de labelwerking. Je maakt deel uit van team breed jeugdbeleid binnen Bataljong.
- Je bouwt expertise en netwerk op rond kind- en jeugdvriendelijkheid binnen lokale besturen. Je enthousiasmeert anderen via lezingen, workshops en vertegenwoordigingswerk.
- Je zit de stuurgroep van de labelwerking voor. Samen met de stuurgroep sta je in voor het uittekenen en actualiseren van de criteria en procedures rond het label en de samenstelling van de jury. Als voorzitter vorm je ook een brug naar de jury.
- Je zetelt als adviserend, niet-stemgerechtigd lid in de jury die beslist of het label al dan niet wordt toegekend aan kandiderende lokale besturen.
- Je staat samen met collega’s in voor de organisatie van intervisie- en uitwisselmomenten tussen lokale besturen met en op weg naar het label.
- Je bent aanspreekpunt voor collega’s binnen Bataljong die steden en gemeenten begeleiden in een traject naar het label. Je coacht hen en zet hiervoor interne intervisie op.
- Je bent verantwoordelijk voor de actualisering en kwaliteitsbewaking van de toolkit en begeleidingen kindvriendelijke steden en gemeenten door Bataljong.
Meer informatie over het label vind je op de website van kindvriendelijke steden en gemeenten en op onze website.
Profiel
- Je bent jong van geest, houdt van humor en gaat graag op in de sfeer van een team.
- Je ademt kind- en jeugdvriendelijkheid en bent een gedreven ambassadeur van kinderrechten.
- Je gelooft rotsvast in participatief beleid en de expertise van kinderen en jongeren in hun eigen leefwereld om mee oplossingen te bedenken voor de meest complexe samenlevingsproblemen.
- Je hebt voeling met lokale besturen en een passie voor sterk transversaal beleid.
- Als netwerker bouw je op natuurlijke wijze bruggen tussen mensen, lokale besturen, middenveldorganisaties en beleidsniveaus.
- Met je mondelinge en schriftelijke communicatieskills breng je abstracte concepten concreet en wervend over bij verschillende doelgroepen.
- Je bent een dynamische, hands-on collega die de balans vindt tussen drive en rust uitstralen.
- Je bent graag (digitaal) onderweg: van interne overleggen, via vormingsdagen en bezoeken aan lokale besturen, naar vertegenwoordigingsplekken op Vlaams niveau.
Bataljong biedt
- Een job in een jonge en dynamische organisatie in een warm team van 25 medewerkers.
- Een viervijfde contract van onbepaalde duur. Voltijds werken is mogelijk, mits een kleine extra opdracht.
- 32 verlofdagen, 4 extra feestdagen, flexibiliteit in werkuren en -planning en uitgebreide telewerkopties.
- Tewerkstellingsplaats in hartje Antwerpen en/of het centrum van Diest.
- Verloning volgens het loonbarema van de sociaal-culturele sector, PC 329.01, barema B1b.
- Een aantrekkelijk pakket van extralegale voordelen:
- Maaltijdcheques van 7 euro per dag.
- Gratis woon-werkverplaatsing met openbaar vervoer.
- De maximale fiets- en autovergoeding voor verplaatsingen in opdracht.
- Een gsm-abonnement t.w.v. 25 euro per maand.
- Reisbijstandsverzekering én hospitalisatieverzekering.
Hoe solliciteren?
- Mail je sollicitatiebrief, cv én deze proef ten laatste op dinsdag 19 november naar solliciteren@bataljong.be met vermelding voor welke vacature je solliciteert.
- Voor inhoudelijke vragen kan je terecht bij: tieme.verlinde@bataljong.be.
- Sollicitatiegesprekken staan gepland op vrijdag 6 en dinsdag 10 december 2024.
Download de vacature in pdf.